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Zwei Kolleginnen im Gespraech an einem Laptop
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Neurodiversität, mentale Gesundheit & Arbeit

  • Wenn die Schmerzen einfach nicht aufhören

    Human Resources Manager: „Wenn die Schmerzen einfach nicht aufhören“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Chronische Schmerzen betreffen mehr als zehn Prozent der Deutschen und können die Lebensqualität maßgeblich bestimmen. Wie sollte im Arbeitsalltag damit umgegangen werden?

  • Keine Angst vor dem Tinnitus

    Psychologie Heute: „Keine Angst vor dem Tinnitus“ – Beitrag zum Thema Lärm­trauma Unaufhörlich zirpte der Tinnitus. Mit der „Grille im Ohr“ konnte Simone Burel weder arbeiten noch schlafen. Was tun, wenn es keine Heilung gibt?

  • „Ich hatte große Angst, den Stempel des Scheiterns zu tragen“

    Süddeutsche Zeitung Magazin: „Ich hatte große Angst, den Stempel des Scheiterns zu tragen“ – Beitrag zum Thema Misserfolge Fehler einzugestehen und offen über Misserfolge zu sprechen, fällt vielen schwer. Dabei kann gerade aus solchen Momenten große Kraft erwachsen. Vier Menschen erzählen, woran sie im Leben gescheitert sind, was sie daraus gelernt haben – und wie […]

  • „Sie werden merken, dass ich eine Hochstaplerin bin“

    Human Resources Manager: „Sie werden merken, dass ich eine Hochstaplerin bin“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Das sogenannte Impostor-Syndrom hemmt Betroffene in ihrer persönlichen und professionellen Entwicklung, da sie von extremen Selbstzweifeln geplagt sind. Wie äußert sich das Phänomen beim Arbeiten?

  • „Du bist doch einfach nur schüchtern“

    Human Resources Manager: „Du bist doch einfach nur schüchtern“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Introvertierte Menschen haben es im Arbeitsalltag oft schwer und bekommen das Gefühl, sich ändern zu müssen. Doch vielmehr muss sich die Arbeitswelt ändern.

  • Migräne-Attacken – Wenn es wieder pocht

    Human Resources Manager: „Migräne-Attacken: Wenn es wieder pocht“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld  In Deutschland sind rund 10 Prozent der Bevölkerung von Migräne betroffen. Wie grenzt sich diese von Kopfschmerzen ab und wie kann der Arbeitsalltag Migräne-Attacken beeinflussen?

  • Wenn Arbeit süchtig macht

    Human Resources Manager: „Wenn Arbeit süchtig macht“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Viele denken bei Sucht an Zigaretten, Alkohol oder Drogen. Stoffungebundene Süchte sind schwerer zu erfassen. Doch auch Arbeit und Smartphone können abhängig machen.

  • Tinnitus – Stille kann so laut sein

    Human Resources Manager: „Tinnitus – Stille kann so laut sein“ aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Lärm ist laut, nervt und macht krank. Digitale Gesundheit bedeutet auch eine Verstärkung des Lärmschutzes in Großraumbüros und die Schaffung von Ruhezonen.

  • Interview mit Dr. Simone Burel über eigene Panikattacken und den offenen Umgang damit in der Gesellschaft

    Podcast von Rainer Riedner: „Mentale Gesundheit im Privat- und Berufsleben Folge #36“ Leiden Sie, oder eine Person aus Ihrem Freundes- Familien- oder Bekanntenkreis auch unter Ängsten oder unter Panikattacken? Oder wissen Sie nicht wie Sie mit diesen Panikattacken im Privat- und Berufsleben umgehen sollen? Ist es denn für Ihre mentale Gesundheit besser, offen in Form […]

  • „Ich habe keine Depression, das war ein Burnout“

    Human Resources Manager: „Ich habe keine Depression, das war ein Burnout“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Was macht eine Depression aus, warum sprechen viele Menschen lieber von Burnout und wie können Unternehmen eine gesündere Arbeitsatmosphäre schaffen?