Wenn wir Menschen nachdenken, tun wir das in Wörtern. Jedes Wort löst eine bestimmte Reaktion in uns aus, weshalb wir so unsere Stimmung und die von anderen beeinflussen können. Mehr zu dem Thema und wieso Nachhaltigkeit nicht einfach eine Worthülse sein darf, haben wir mit Dr. Simone Burel besprochen.
Gerade die HR-Abteilung ist der organisationale Bereich, der am wenigsten datengetrieben ist, obwohl es hier diverse Einsatzmöglichkeiten von KI gibt. Der Ethikbeirat HR-Tech hat hierzu Richtlinien erarbeitet, um eine (reflektiertere) Nutzung von KI im Personalbereich voranzutreiben – scheint dabei jedoch in der positiven Bewertung konkreter Anwendungsszenarien vorsichtig.
FAZ: Wie Unternehmen ihre Sprache je nach Zielgruppe tunen können – Dr. Simone Burel im Interview Für Konzerne kann es sich lohnen, Sprache gezielt einzusetzen. Wie das mit Blick auf Frauen und Männer funktioniert, weiß die linguistische Unternehmensberaterin Simone Burel.
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