Intern
-
„Du bist doch einfach nur schüchtern“
Human Resources Manager: „Du bist doch einfach nur schüchtern“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Introvertierte Menschen haben es im Arbeitsalltag oft schwer und bekommen das Gefühl, sich ändern zu müssen. Doch vielmehr muss sich die Arbeitswelt ändern.
-
Wie wir von anderen Sprachen lernen können, gendergerecht zu sprechen
Die Wirtschaftsfrau: „Wie wir von anderen Sprachen lernen können, gendergerecht zu sprechen“ – Kolumne von Dr. Simone Burel
-
Migräne-Attacken – Wenn es wieder pocht
Human Resources Manager: „Migräne-Attacken: Wenn es wieder pocht“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld In Deutschland sind rund 10 Prozent der Bevölkerung von Migräne betroffen. Wie grenzt sich diese von Kopfschmerzen ab und wie kann der Arbeitsalltag Migräne-Attacken beeinflussen?
-
Er, sie, they? – Alles, was ihr über Pronomen wissen müsst
Heute ist internationaler Tag der Pronomen. Er wird seit 2018 jedes Jahr am dritten Mittwoch im Oktober gefeiert. Doch was feiern wir genau? Pronomen sind Wörter, die Nomen vertreten oder näher bestimmen können (z.B. sie, mein, welcher). Warum brauchen wir also einen Tag, um diese Wortgruppe zu feiern? Der Aktionstag der Pronomen soll auf eine […]
-
Wenn Arbeit süchtig macht
Human Resources Manager: „Wenn Arbeit süchtig macht“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Viele denken bei Sucht an Zigaretten, Alkohol oder Drogen. Stoffungebundene Süchte sind schwerer zu erfassen. Doch auch Arbeit und Smartphone können abhängig machen.
-
What is the best way to collect sex-disaggregated data?
Unido & LUB: „What is the best way to collect sex-disaggregated data?“ – Video mit Noah Fleischer für den Gender Lens Investing Kurs von Unido
-
Was bedeutet Diversity für Unternehmen im Mittelstand?
20blue: „Was bedeutet Diversity für Unternehmen im Mittelstand?“ – Gastbeitrag von Dr. Simone Burel zum Thema Diversity Diversität in Unternehmen ist kein Trend, es bedeutet vielmehr, Wirtschaft zukunftsfähig zu machen. Dahinter steht die Idee, eine Welt frei von Vorurteilen zu erschaffen und dabei allen Menschen die gleiche Wertschätzung entgegenzubringen. Dabei ist noch einiges zu tun, […]
-
Tinnitus – Stille kann so laut sein
Human Resources Manager: „Tinnitus – Stille kann so laut sein“ aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Lärm ist laut, nervt und macht krank. Digitale Gesundheit bedeutet auch eine Verstärkung des Lärmschutzes in Großraumbüros und die Schaffung von Ruhezonen.
-
Sind Adam und Eva noch zeitgemäß?
Die Wirtschaftsfrau: „Sind Adam und Eva noch zeitgemäß?“ – Kolumne von Dr. Simone Burel
-
„Ich habe keine Depression, das war ein Burnout“
Human Resources Manager: „Ich habe keine Depression, das war ein Burnout“ – aus der Kolumne „Mental Break(down)“ von Dr. Simone Burel zum Thema Mental Health im Arbeitsumfeld Was macht eine Depression aus, warum sprechen viele Menschen lieber von Burnout und wie können Unternehmen eine gesündere Arbeitsatmosphäre schaffen?